週3日・1日4時間の短時間でできるので、 子育てとの両立もしやすい環境です！ 40代・50代の女性スタッフ活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「オーネスト紫季桜」は名古屋市北区に 新しくオープンする特別養護老人ホームです。 2024年4月に特別養護老人ホーム（100床）、 短期入所生活介護（8床）の運営を スタートするため、 看護師のオープニングスタッフを募集します。 当施設では、その人らしい生活ができる 施設を目指しています。 時間があればレクリエーションに参加したり、 一緒に散歩へ行ったりと、ご利用者様と コミュニケーションを取りながら、 寄り添ってお仕事がしたい方にも オススメの環境です。 「介護施設での勤務が初めて」 という方も大歓迎ですよ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【職場環境について】 40代・50代女性が活躍中！ 現場からの意見を尊重しており、 マニュアルも職種問わず、 準備室のスタッフみんなで監修するなど、 お互いに意見を出し合うような風土の 職場環境です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【スタッフインタビュー】 病棟から転職することに決めたのは、 介護施設の方が より密に一人一人の方と接することができ その人らしく生きるお手伝いが できると感じたからです。 職種関係なく話し合い、 「ここに入居してよかった」 と思っていただけるようなケアを 施設のスタッフみんなで考えられるのが、 いいところだと感じています。 私は自分から積極的に 話せる方ではないのですが、 気にかけてもらえるので、 意見も言いやすくて 安心して働けています。 （入職1年目・看護師／Kさん） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【施設長について】 ご利用者様のことはもちろん、 働くスタッフの意見を大切にし、 相談もしやすい雰囲気の方で、 スタッフのことを 大切に考えている方です。 未経験の方はもちろんですが、 経験者の方も スキルアップできるよう、 研修や教育も大切にしています！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【23施設運営＆スピード感のある事業展開が自慢です】 愛知県内を中心に 高齢者施設・障がい者施設・保育施設等を 運営している紫水会。 新施設も積極的に展開しているため、 新しい職域・役職への チャレンジの機会が数多くあります。 また、既存の施設では、 どこも残業がほとんどありません。 待遇面についても、 諸手当金額は4年連続でアップ。 資格手当については過去2年間で1.6倍に。 産休育休も取りやすく、 男性の育休取得実績もあります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

特別養護老人ホーム（100床）で、 ご利用者様とじっくり対話しながら ケアができる環境での、 健康管理メインの看護をお任せします。 【具体的には...】 ・入浴後のバイタル測定 ・薬のセット ・往診の対応　など 病院よりもご利用者様との 関わりが多く、生活の中での 看護ができます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【ケアに集中ができる環境です！】 音声入力可能な タブレット端末によって 介護記録の入力・管理を実施！ 事務処理の時間を削減しています！ また、全ベッドに「眠りスキャン」を導入し、 ご利用者様の起きる時間などを 自動でデータ化するなど、 「ICT化」も取り入れています！ 食事も温冷配膳車を使用するので 食事を盛り付ける手間も省けることで、 時間に余裕ができています！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【ご利用者様への設備もしっかり整えています】 高さの異なる食卓とイス、 足を引けるトイレ、 肩まで浸かれる個浴設備など、 ハード面の環境も整えています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

ミニボーナスあり 各種社会保険完備 慶弔見舞金制度 資格取得支援制度あり 交通費規定支給（月上限：45,000円） 車通勤OK・バイク通勤OK 駐車場あり 食事補助あり※1食200円（昼・夕） ※夜勤・宿直時の食事は無料！ 健康診断無料（年1回） 予防接種・乳がん･子宮がん検診無料 試用期間3か月あり（同条件） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣